To pytanie zadaje sobie wiele osób, które mają długi. Często można spotkać się z sytuacją, kiedy to w imieniu wierzyciela, z dłużnikiem kontaktuje się tzw. windykator. Windykator to specjalista zajmujący się odzyskiwaniem należności od dłużników w mieniu wierzyciela. Podmioty zajmujące się windykacją działają na podstawie ustawy z dnia 6 marca 2018 r. prawo przedsiębiorców.
Art. 3 tej ustawy stanowi, że działalnością gospodarczą jest każda zorganizowana działalność zarobkowa, wykonywana we własnym imieniu i w sposób ciągły. Art. 2 z kolei wskazuje, że podejmowanie, wykonywanie i zakończenie działalności jest wolne dla każdego na równych prawach. Biorąc pod uwagę powyższe, windykator to podmiot, który prowadzi działalność gospodarczą zgodnie z przepisami prawa. Jego działalność spełnia znamiona wykonywania działalności gospodarczej (zorganizowanie, zarobkowy charakter, wykonywana w sposób ciągły i we własnym imieniu).
Windykator może występować albo jako podmiot świadczący usługi na rzecz wierzyciela albo jako podmiot, który sam jest wierzycielem. Pierwszy przypadek dotyczy sytuacji, kiedy to windykator reprezentuje inny podmiot np. bank. Najczęściej działa na podstawie umowy zlecenie.
Do zadań windykatora należy podejmowanie działań mających na celu skłonienie dłużnika do spłaty zobowiązań na rzecz wierzyciela. Zgodnie z polskim prawem tylko komornik może prowadzić postępowanie egzekucyjne. Oznacza to, że windykator nie ma żadnych władczych uprawnień względem dłużnika. Windykator, zgodnie z prawem, może jedynie podejmować próby skontaktowania się z dłużnikiem w celu ustalenia szczegółów spłaty wierzytelności.
W związku z tym, że etap windykacji poprzedza wniesienie sprawy na drogę sądową, jednym z głównych zadań windykatora jest zebranie informacji i materiałów pożytecznych z punktu widzenia wierzyciela, który szykuje się do batalii sądowej. Najważniejsze jest to, że windykacja nie może się odbywać z naruszeniem przepisów prawa. Wśród wielu podmiotów świadczących usługi windykacyjne działają także takie, które łamią prawo albo balansują na jego granicy. Każda próba zastraszenia, zmuszenia do dokonania określonej czynności, naruszenia własności bez zgody dłużnika, któremu to prawo przysługuje, uporczywe nękanie etc.
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU Windykator jest to osoba, która zgodnie z prawem, pomaga firmie, osobie - odzyskać należności. Do głównych obowiązków tego pracownika należy:
Windykację dzielimy na dwa obszary - polubowną i sądową.
Zakres obowiązków windykatora:
Windykator zajmuje się odzyskiwaniem należności od osób lub firm, które zalegają z płatnościami. Jego głównym celem jest skontaktowanie się z dłużnikiem i wypracowanie rozwiązania, które umożliwi uregulowanie długu w sposób akceptowalny dla obu stron. Windykator nie ma jednak uprawnień do zajmowania majątku dłużnika ani przeprowadzania egzekucji - te działania należą do kompetencji komornika, który działa na podstawie orzeczenia sądowego.
Pan Jan zalega z opłatą za fakturę na kwotę 5000 zł wobec firmy X. Termin płatności minął dwa miesiące temu, a firma nie otrzymała żadnej wpłaty ani informacji od dłużnika. Windykator dzwoni do Pana Jana, aby przypomnieć o zaległości i zapytać, dlaczego płatność nie została uregulowana. Windykator proponuje rozwiązanie - np. rozłożenie długu na kilka rat, co ułatwi jego spłatę. Windykator pilnuje, czy dłużnik dotrzymuje ustaleń.
Do podstawowych zadań zawodowych windykatora należy monitowanie telefoniczne, listowne lub osobiste dłużnika, windykacja polubowna (bezpośrednie negocjacje z dłużnikiem co do sposobu spłaty) oraz nadzorowanie harmonogramu spłat wierzytelności. W przypadku braku realizacji ustaleń windykator podejmuje działania mające na celu zastosowanie środka egzekucji komorniczej na podstawie posiadanego upoważnienia od wierzyciela.
Specjalista ds. Kluczowe zadania:
Specjalista ds. Księgowanie wpłat oraz bieżące uzgadnianie sald z kontrahentami. Ścisła współpraca z ubezpieczycielem należności w zakresie limitów i ubezpieczeń.
Specjalista / Specjalistka ds. Młodszy specjalista ds. Specjalista ds. Współpraca z innymi działami firmy zaangażowanymi w proces sprzedaży: logistyka, handel, serwis.
Dzięki mojej pracy wierzyciele odzyskują należne im pieniądze, a dłużnicy mogą spłacać długi w sposób, który nie rujnuje im życia i uniknąć postępowania sądowego.
Choć zawód windykatora nie jest w Polsce uregulowany prawnie, w praktyce wymaga znajomości szerokiego zakresu przepisów - zarówno prawa cywilnego, ochrony danych osobowych, jak i standardów dotyczących komunikacji oraz etyki w relacjach z dłużnikiem. Widoczna jest profesjonalizacja tego zawodu, co przekłada się na rosnące oczekiwania wierzycieli.
Pierwszym podstawowym zasobem windykatora jest dobrze opanowany warsztat komunikacji. W praktyce oznacza on umiejętność prowadzenia rozmów w sposób klarowny, uporządkowany i pozbawiony oceny. Jedną z kluczowych kompetencji w tym obszarze jest empatia, często mylona z pobłażaniem. W rzeczywistości empatia umożliwia rzeczowy dialog i trafne rozpoznanie przyczyn braku płatności. Dopiero zrozumienie, czy problem wynika z trudnej sytuacji finansowej, błędów organizacyjnych, chwilowej utraty płynności czy też unikania odpowiedzialności, pozwala dobrać adekwatne działania.
Na końcowy efekt pracy wpływa również konsekwencja w działaniu, rzetelnie prowadzona dokumentacja oraz ścisłe przestrzeganie procedur. Każdy kontakt z dłużnikiem, każde ustalenie i każda decyzja powinny być odpowiednio udokumentowane i zgodne z obowiązującymi przepisami oraz standardami etycznymi.
Istotnym elementem skutecznej windykacji jest także współpraca zespołowa. Omawianie trudniejszych spraw, analiza sytuacji niestandardowych oraz wymiana doświadczeń pomiędzy osobami pracującymi na różnych portfelach pozwalają wypracować optymalne rozwiązania i uniknąć powielania błędów. W większych organizacjach szczególnego znaczenia nabiera również współpraca między działami. Skuteczny windykator działa w stałym kontakcie z zespołem procesowym, księgowością, administracją oraz działem IT. Dopiero spójność tych obszarów umożliwia właściwą kwalifikację spraw, sprawne zarządzanie informacją i płynne przechodzenie pomiędzy kolejnymi etapami procesu odzyskiwania należności.
Skuteczna windykacja to połączenie wiedzy prawniczej, analitycznego podejścia oraz wysokich kompetencji interpersonalnych. Sposób prowadzenia rozmów, ocena ryzyk, rzetelność dokumentacji i jakość współpracy zespołowej mają bezpośredni wpływ na efektywność procesu odzyskiwania należności.
Windykator powinien orientować się w przepisach dotyczących zobowiązań finansowych, ochrony danych osobowych oraz praw dłużnika i wierzyciela. Skuteczna komunikacja to podstawa pracy windykatora. Musi on umieć prowadzić rozmowy w sposób profesjonalny, spokojny i stanowczy, nie eskalując konfliktu. Kontakt z dłużnikami bywa trudny, dlatego windykator powinien być odporny na stres i presję. Często spotyka się z odmowami, wymówkami czy emocjonalnymi reakcjami rozmówców. Chociaż windykator reprezentuje interesy wierzyciela, powinien również wykazywać zrozumienie wobec sytuacji dłużnika. Windykatorzy często obsługują wiele spraw jednocześnie, co wymaga dobrej organizacji pracy i umiejętności szybkiego podejmowania decyzji. Każdy dłużnik i każda sprawa są inne, dlatego windykator musi umieć dostosowywać strategie działania i znajdować najlepsze rozwiązania dla konkretnej sytuacji.
WYMAGANIA Windykator powinien mieć wykształcenie wyższe (chętnie widziany jest kierunek prawniczy, ale też psychologia czy socjologia). Ważne jest, aby osoba na tym stanowisku znała dobrze obsługę komputera oraz miała prawo jazdy kat. B., a także doświadczenie w firmie o profilu windykacyjnym. Poza tym windykator musi znać zagadnienia prawne, podstawy negocjacji i posiadać umiejętność perswazji. Pracownik ten musi cechować się: silną osobowością, zdecydowaniem, cierpliwością, wysokim tempem i dyscypliną pracy, asertywnością i zdecydowaniem w komunikacji, nastawieniem na efekt wykonywanych zadań oraz dobrą organizacją czasu pracy i odpornością na stres.
Jak zostać windykatorem?
Choć formalnie nie ma wymogu posiadania konkretnego wykształcenia, pracodawcy najczęściej oczekują wykształcenia średniego - minimum wymaganego do pracy w firmach windykacyjnych lub wyższego. Preferowane są kierunki takie, jak prawo, ekonomia, finanse i rachunkowość, administracja, zarządzanie. Wyższe wykształcenie daje przewagę w awansie na stanowiska specjalistyczne lub menedżerskie (np. kierownik zespołu windykacyjnego). Największym atutem windykatora jest jego doświadczenie zawodowe. Windykator powinien brać udział w wewnętrznych szkoleniach organizowanych przez firmy lub wyspecjalizowane ośrodki szkoleniowe. Posiadanie prawa jazdy kategorii B nie jest warunkiem koniecznym, ale stanowi dodatkowy atut w zawodzie windykatora.
Ważne, by windykator cechował się doskonałą komunikatywnością i umiejętnością negocjacji, niezbędna jest również zdolność wywierania wpływu na innych. Windykator musi być cierpliwy i zarazem stanowczy w swoich działaniach, przydadzą się także cechy empatyczne, by móc wczuć się w sytuację dłużnika i zaproponować mu najkorzystniejsze rozwiązanie.
WARUNKI PRACY Praca w dynamicznym zespole - wśród profesjonalistów. Miejscem pracy jest biuro oraz praca w terenie (wizyty u dłużników). Praca ta wiąże się z różnym natężeniem kontaktów z ludźmi i wysoką odpornością na stres. Pracownik ma możliwość rozwoju kwalifikacji zawodowych.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA Windykator może pracować we wszystkich firmach zajmujących się windykacją, czyli egzekwowaniem długów. Windykatorzy mogą pracować w firmach windykacyjnych, bankach, instytucjach finansowych czy działach odzyskiwania należności w różnych przedsiębiorstwach. Windykator terenowy to specjalista zajmujący się odzyskiwaniem należności poprzez bezpośredni kontakt z dłużnikiem w jego miejscu zamieszkania lub prowadzenia działalności gospodarczej.
Praca w windykacji nie jest łatwą pracą, jednak w dobrej firmie windykacyjnej taki zawód umożliwi rozwój zawodowy, pozwoli na coraz to lepsze zarobki i będzie przynosił ogrom satysfakcji.
Praca w windykacji nie jest rozwijająca - MIT. Praca na stanowisku windykatora jest bardzo różnorodna. Każdy przypadek jest inny, wymaga zastosowania innych metod i umiejętności, aby móc rozwiązać problem. Rozwijając swoje skrzydła na stanowisku windykatora możliwe jest otrzymywanie coraz ambitniejszych i mniej standardowych spraw, co bardzo rozwija kompetencje windykatora. Windykator może rozwijać się nie tylko na polu zdolności komunikacyjnych oraz interpersonalnych, powinien również na bieżąco śledzić aktualne przepisy prawa i finansów.
ZAROBKI Wynagrodzenie tego pracownika często składa się z podstawy oraz prowizji, która zależy, m.in. od osiąganych wyników. Pensja windyfikatora waha się od 1,500 zł. do 10 tys. zł.
Ile zarabia windykator? Na wynagrodzenie windykatora najczęściej składa się pensja podstawowa oraz prowizja od odzyskanych należności. Wartość prowizji jest pochodną wielu czynników i może wynosić od 1% do 30% zwindykowanego długu. W tym przypadku znaczenie ma rodzaj długu, okres przedawnienia, sam zleceniodawca czy lokalizacja działania windykatora. Średnio windykator terenowy zarobi od 4 000 zł do nawet 20 000 złotych miesięcznie.
Zarobki w windykacji
Jeśli chodzi o zarobki osiągane przez pracowników zajmujących się ściąganiem niespłaconych wierzytelności, to mają one głównie charakter prowizyjny i stanowią procent od odzyskanych należności. Taki charakter zarobków zachęca windykatorów do skutecznego działania. Najlepsi z nich mogą zarobić nawet kilkanaście tysięcy złotych miesięcznie (szczególnie w dużych miastach).
Średnie wynagrodzenie na stanowisku windykatora, zgodnie z oficjalnymi danymi uzyskanymi w ramach Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń (dane za styczeń 2021), wynosi ok. 4 500 złotych brutto na stanowisku specjalisty i ok. 5 500 złotych brutto dla starszego specjalisty ds. windykacji.
| Województwo | Średnie wynagrodzenie (PLN) |
|---|---|
| Mazowieckie | 5 440 |
| Podkarpackie | 5 140 |
| Małopolskie | 4 810 |
| Łódzkie | 4 720 |
| Pomorskie | 4 710 |
| Wielkopolskie | 4 700 |
| Kujawsko-pomorskie | 4 520 |
| Dolnośląskie | 4 280 |
Praca w windykacji wiąże się z ekspozycją na ciągły stres, jest więc dla ludzi o mocnych nerwach, którzy nie boją się wyzwań. Klienci, z którymi kontaktuje się windykator są z racji na sytuacje zazwyczaj problematyczni, stąd też windykator może być zmuszony do prowadzenia długich i wyczerpujących rozmów telefonicznych. Praca windykatora to też praca często terenowa, wymaga więc ciągłego poruszania się autem w celu dotarcia do klientów. Mimo cieni, windykacja oferuje ciągły kontakt z ludźmi, rozwijanie predyspozycji społecznych i umiejętności radzenia sobie w trudnych sytuacjach. Windykator ma także realną możliwość pomocy zadłużonym oferując im korzystne warunki spłaty zaległości.

tags: #windykacja #praca #obowazki